Staff HRD Recruitment

Cahaya Prima Mandiri ยท ๐Ÿ“ Plumbon, Jawa Barat ยท Diposting 2026-10-09
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
IDR 3000000 - 4000000
Cahaya Prima Mandiri adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur dengan komitmen untuk memberikan solusi terbaik kepada pelanggan. Kami sedang mencari seorang Staff HRD Recruitment yang berdedikasi untuk membantu kami dalam proses rekrutmen dan pengembangan sumber daya manusia. Anda akan menjadi bagian dari tim HRD yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan proses rekrutmen mulai dari pengumuman lowongan hingga penempatan kandidat yang sesuai.,Membuat dan mengelola basis data kandidat potensial.,Melakukan wawancara dengan kandidat dan memberikan umpan balik yang konstruktif.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.,Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi.,Membuat laporan rekrutmen dan memberikan analisis data untuk perbaikan proses rekrutmen.,Membantu dalam proses onboarding dan integrasi karyawan baru.,Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan menerapkan best practices di perusahaan.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau Diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam bidang rekrutmen atau HRD.,Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.,Kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Penguasaan bahasa Inggris tingkat menengah atau lebih baik.,Memiliki sertifikasi dalam bidang rekrutmen akan menjadi nilai tambah.,Berpengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen online akan menjadi nilai tambah.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan dalam membuat dan mengelola basis data kandidat.Pengalaman dalam menggunakan alat rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).Kemampuan dalam melakukan wawancara dan memberikan umpan balik yang konstruktif.Kemampuan dalam mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen.Kemampuan dalam membuat laporan rekrutmen dan analisis data.Kemampuan dalam mengkoordinasikan dengan berbagai departemen.Kemampuan dalam melakukan proses onboarding dan integrasi karyawan baru.Kemampuan dalam mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan menerapkan best practices.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait