Recruiter - Immediate

PT Bhakti Baskoro sedang mencari talenta berbakat untuk bergabung sebagai Recruiter. Perusahaan kami adalah salah satu pemain terkemuka di industri manufaktur, dan kami sedang mengembangkan tim kami untuk mendukung pertumbuhan yang terus-menerus. Kami mencari seorang Recruiter yang berdedikasi untuk membantu kami menemukan dan merekrut kandidat terbaik yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan kami.

Sebagai Recruiter di PT Bhakti Baskoro, Anda akan berperan penting dalam proses rekrutmen kami. Anda akan bekerja sama dengan berbagai tim di perusahaan untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia dan membantu menemukan kandidat yang tepat. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami.

Jika Anda adalah seorang profesional yang bersemangat dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan tim kami. Segera kirimkan lamaran Anda dan bergabunglah dengan kami dalam membangun masa depan yang cerah bersama PT Bhakti Baskoro.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Melakukan rekrutmen dan seleksi kandidat untuk berbagai posisi di perusahaan.
• Membangun dan memelihara hubungan dengan calon kandidat dan merekrut sumber daya.
• Mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya perusahaan.
• Mengelola dan mengoptimalkan proses rekrutmen untuk meningkatkan efisiensi dan kualitas kandidat.
• Memberikan umpan balik konstruktif kepada kandidat selama proses rekrutmen.
• Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan proses rekrutmen.
• Bekerja sama dengan berbagai tim di perusahaan untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.
• Mengikuti perkembangan terbaru dalam industri rekrutmen dan menerapkan praktik terbaik.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait dalam industri rekrutmen.
• Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulis.
• Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan manajemen waktu yang baik.
• Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan kemampuan untuk berpikir kritis.
• Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak terkait.
• Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan kandidat dan merekrut sumber daya.
• Kemampuan untuk mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait